在司法事业的壮阔征程中,原州法院始终将党建工作视为推动法院工作高质量发展的“红色引擎”,坚持党建引领,深度融合党建与业务,以坚定的政治担当、扎实的工作举措,书写了司法为民、公正司法的绚丽篇章。
政治引领,筑牢思想“压舱石”
把党的政治建设摆在机关党建的首要位置,坚实推进中央八项规定精神学习教育,严格落实“第一议题”制度,确保党的最新理论成果与党中央重大决策部署第一时间在法院落地生根。
全年,党组中心组开展学习12次,专题交流研讨7次。全院政治轮训、专题学习12场次,支部集体学习30余场次,实现了政治学习全覆盖,让政治理论学习的声音传遍法院的每一个角落。为了让学习更加深入、更具实效,原州法院还举办专题培训2场、专题党课4场,开展“送学上门”4次,选派36人次参加各级各类专题培训。多样化的学习方式,拓宽了干警的学习渠道,提升了干警的政治素养,为司法工作提供了坚实的思想保障。
固本强基,建强支部“战斗堡垒”
深入推进党支部标准化、规范化建设,以人员结构和党小组特色为切入点,完成党支部“5变4”结构性优化。党总支和4个党支部顺利完成换届,新一届支委班子结构更加合理,队伍充满活力,履职能力显著增强,为党支部建设注入了新的动力。
常态化开展“三会一课”和主题党日活动,“一支部一特色”党建品牌如璀璨星辰般闪耀。“原上清风”青年读书会,为青年干警搭建了学习交流的平台,让他们在书香中汲取智慧和力量;妇女节观影活动,丰富了女干警的精神文化生活,让她们感受到组织的关怀和温暖;三级法院联合主题党日活动,加强了法院系统间的交流合作,促进了司法资源的共享;“七一”开展的“行走的思政课”翻越六盘山活动,更是让干警们在实地感悟中传承红色基因,汲取奋进力量。
融合发展,奏响党建业务“协奏曲”
积极推动党建与审判执行、营商环境优化、执源治理等重点工作同谋划、同部署、同落实、同检查,实现党建与业务深度融合、相互促进。
在基层治理中,积极融入“1 + 1 + 3”基层治理工作机制,构建多方参与、多元共治、多点联动的基层治理格局。新选派10名驻村干部、20名帮扶责任人扎根乡村,为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接贡献法院力量。
“我为群众办实事”活动是原州法院党建与业务融合的生动实践。党员干警们积极参与扶贫帮困、法律咨询、普法宣传、社区服务等志愿服务10余次。他们走进企业,开展党员法官“进百企、解难题、谋发展”专项活动,为民营企业提供“贴心”法律服务,助力企业健康发展;他们走进校园,开展“法校家”联动活动,以法治阳光护航未成年人健康成长。
正风肃纪,念好廉政“紧箍咒”
认真落实党风廉政建设主体责任,通过多种形式加强干警廉政教育,增强干警廉洁自律意识。
召开廉政警示教育大会2次、集体廉政谈话会2次,让干警们时刻保持清醒的头脑,绷紧廉洁这根弦;组织案件旁听庭审2次,让干警们亲身感受法律的威严和违纪违法的后果;开展案例研讨1次,观摩警示教育基地1次,通过剖析典型案例,让干警们从中吸取教训,引以为戒。
党建引领风帆劲,砥砺奋进正当时。在党建的引领下,原州法院各项工作取得了显著成效。未来,原州法院将继续坚持党建引领,不断探索创新党建工作方式方法,以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加有力的举措,推动法院工作再上新台阶,为维护社会公平正义、促进经济社会发展提供更加有力的司法保障。(通讯员 谭冰)