深刻领悟重要意义，思想认识高度提升。强化教育引导，注重把“三个规定”作为主题教育、党组理论学习中心组、全院干警集中学习大会、党支部“三会一课”、庭室学习等的重要内容，将防止干预司法“三个规定”文件精神传达到每一位干警，不断深化“三个规定”对于防止干预过问案件、保护干警依法履职、促进公正廉洁司法重大意义的理解把握，“逢问必录”“应报尽报”“如实填报”思想自觉和行动自觉有效提升，有报告率呈现逐月明显上升趋势。

积极发挥表率作用，主体责任不断靠实。院党组紧紧抓住主体责任这个“牛鼻子”，将监督“三个规定”执行写入党组党风廉政建设主体责任清单，严格落实“一岗双责”，充分发挥“头雁效应”，带头如实记录“三个规定”，以“关键少数”带动“绝大多数”，实现全面推开、全员参与，努力形成一级抓一级、层层抓落实、合力齐推动的工作局面。

加强日常监督检查，司法作风持续向好。把“三个规定”融入日常检查、内部监督、家庭监督等工作的主要内容，坚持抓早抓小、防患于未然，推动“三个规定”制度执行不松懈、干警司法作风有转变。一是坚持每月梳理分析全体干警填报情况，实行月通报制度，实名通报长期“零报告”干警，2024年共发布“三个规定”专项通报8期，干警切实规范司法作风的认识更加深刻、主动强化司法作风的行动更加有力。二是有效发挥同庭室廉政监察员的日常监督作用，积极传递“凡问必录”的导向，及时规范完成月填报任务。三是充分发挥干警家属“亲情廉政监督员”的家庭助廉作用，将监督提醒干警落实“三个规定”作为重要职责，加强工作“八小时”外的时时提醒、高效监督。

逐步完善长效机制，问题整改更加有力。立足上级法院及本院的月度、半年度通报情况，坚持问题导向，针对存在的短板弱项切实加强问题整改，不断改进工作方法，提升工作质效。一方面，将“三个规定”报告记录情况纳入效能目标管理考核，确保“三个规定”报告记录工作取得实实在在的成效。另一方面，庭室负责人严格落实“一岗双责”，加强对本庭室干警长期“零报告”“不如实填报”“凑数应付填报”等突出问题的日常检查和督促整改，采取批评教育、提醒约谈等方式，切实把“有问必录、应报尽报”的要求落到实处，驰而不息推动“三个规定”高质量贯彻落实。

注重广泛宣传提醒，社会知晓度持续提升。注重广泛宣传，持续营造“不能问、不敢问、不想问”的良好氛围。为干警手机开通视频彩铃服务，来电自动显示“三个规定”动画内容，及时提醒干警及亲属、朋友严格落实“三个规定”的必要性和重要性。依托原州法院微信公众平台、门户网站和抖音平台，全年累计推送“三个规定”宣传成果，进一步提升群众对“三个规定”的知晓率和支持度并依法进行监督，为干警执行“三个规定”营造良好的社会环境。

下一步，原州法院将进一步强化思想认识、压实领导责任、完善工作机制、强化督导检查、严肃追责问责，狠抓“三个规定”落实，切实保障公正廉洁司法，努力实现让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义的目标。（通讯员 马莹）